你好,刚签的实习合同不想干了,直接跑可以吗

苍南法律咨询 2025-04-16
不可以直接走人。依据《劳动合同法》等相关法律,实习生需与用人单位协商或告知,避免造成损失。擅自离职可能导致法律责任及不良记录。
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应与用人单位协商或提前通知。正式职工可协商辞职或提前三十日书面通知;实习生应提前与用人单位沟通,确保不造成损失。
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不可以直接离职。操作方式如下:1. 实习生应与用人单位协商,说明情况;2. 若协商无果,应提前以书面形式告知用人单位,确保不造成损失;3. 正式职工则可根据是否处于试用期,选择提前三日或三十日以书面形式通知单位。
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